Majster športu v armáde. Je náročné dosiahnuť najvyššiu úroveň fyzickej pripravenosti VU FP? Vojenský aplikovaný šport

Kapitola 7. Požiadavky na overenie a posúdenie stavu fyzická zdatnosť príslušníkov ozbrojených síl

Všeobecné ustanovenia

215. Veliteľ (náčelník) systematicky kontroluje, analyzuje a hodnotí úroveň telesnej zdatnosti jemu podriadeného vojenského personálu, stav telesnej zdatnosti v podriadených vojenských orgánoch velenia a riadenia, vo vojenských útvaroch a organizáciách ozbrojených síl.

216. Testovanie telesnej zdatnosti sa vykonáva za účelom zistenia úrovne fyzickej zdatnosti vojenského personálu. Overenie sa vykonáva:

počas prvých dvoch týždňov služby brancov, ktorí sa dostavili k vojenskému útvaru na jeho doplnenie;

pred podpisom zmluvy o vojenskej službe občanmi a pri jej predĺžení;

v období prijímacích (skúšok) skúšok uchádzačov o prijatie do vojenských vzdelávacích inštitúcií ministerstva obrany;

štvrťročne (vrátane kontrolných a konečných) - vojenský personál prechádza vojenská služba podľa zmluvy;

v procese výcviku kadetov a cvičencov pri bežnej kontrole, priebežnej a záverečnej certifikácii, pri inšpekciách;

pri vymenovaní do vyššej funkcie.

Preverovanie stavu telesnej prípravy vo vojenských orgánoch velenia a riadenia, vojenských útvarov a organizáciách ozbrojených síl, ako aj kvality riadenia telesnej prípravy sa vykonáva pri previerkach, výstupných a kontrolných previerkach, pričom sa určuje časový harmonogram previerok. najmenej 3 mesiace pred začiatkom kontroly. Trvanie kontroly je: pre prápor a jeho rovných - do 3 dní; pre pluk a jeho rovnaké - do 6 dní; pre tím - do 10 dní; na pripojenie a jeho rovnaké - do 14 dní; pre vojenské orgány - do 6 dní.

217. Preskúšanie telesnej zdatnosti od vojenského útvaru a vyššie sa vykonáva za povinnej účasti špecialistov na telesnú prípravu.

218. Pri previerke riaditeľstiev vojenských útvarov a organizácií ozbrojených síl sú do kontroly nevyhnutne zapojení velitelia (náčelníci) a ich zástupcovia.

219. Na konci tréningového obdobia školský rok fyzická zdatnosť sa preveruje pred začiatkom záverečnej previerky (kontrolné hodiny) podľa samostatného plánu, v období potrebnom na 100 % pokrytie vojenského personálu.

220. Vo vojenských vzdelávacích zariadeniach sa na konci každého nepárneho semestra štúdia konajú testy s hodnotením telesnej zdatnosti a na konci párneho semestra. Na skúškach a testoch počnúc 2. semestrom výcviku sú študenti a kadeti dodatočne preverovaní z teoretickej a organizačnej a metodickej pripravenosti.

221. Pri kontrole vojenskej vzdelávacej inštitúcie sa posudzuje:

úroveň fyzickej zdatnosti vojenského personálu (premenlivé a stále zloženie);

úroveň teoretickej a organizačnej a metodickej pripravenosti veliteľov výchovných jednotiek, kadetov a žiakov;

stav telesnej výchovy a športovo-masovej práce v kontrolovaných útvaroch a vojenskej vzdelávacej inštitúcii.

222. Vo výcvikových vojenských útvaroch sa na konci výcviku koná záverečná skúška, ktorou sa preveruje úroveň fyzickej zdatnosti vojenského personálu. Kadeti študujúci v programe veliteľ čaty a ich rovesníci sú dodatočne preskúšaní z úrovne teoretickej a organizačno-metodickej pripravenosti.

223. Na základe výsledkov previerky fyzickej zdatnosti vojenského útvaru sa hodnotia a zisťujú:

úroveň fyzickej zdatnosti vojenského personálu;

úroveň telesnej prípravy jednotiek;

teoretické vedomosti a organizačné a metodické schopnosti veliteľov jednotiek;

kvalita manažmentu telesnej výchovy;

pozitívne skúsenosti a nedostatky v riadení telesnej prípravy a ich príčiny;

potrebné opatrenia na zlepšenie telesnej prípravy vo vojenskom útvare a oddieloch.

Kontrola a hodnotenie fyzickej zdatnosti vojenského personálu

224. Počas akademického roka musí byť služobník preskúšaný a hodnotený z fyzických cvičení výcvikového programu.

225. Na preverenie fyzickej zdatnosti sa vojenský personál člení do kategórií v závislosti od charakteristík vojenskej profesionálnej činnosti (ďalej len kategórie):

kategória N 2: personál hlavných jednotiek a jednotiek bojovej podpory (okrem tých, ktoré sú uvedené v kategórii N 1) vojenských jednotiek pobočiek (služby) ozbrojených síl, riaditeľstiev formácií, vojenských jednotiek; študenti a kadeti univerzít;

kategória N 3: príslušníci útvarov materiálnej, technickej a zdravotníckej podpory, opravy a údržby, formácie (brigády) hladinových lodí a ponoriek, vojenské skupiny, variabilné zloženie cvičných vojenských jednotiek (zmluvní príslušníci - kadeti). Vojaci vykonávajúci vojenskú službu vo vojenských orgánoch velenia a riadenia (od velenia združenia a vyššie), v organizáciách ozbrojených síl.

Vojenský personál jednotiek nezaradených do kategórií N 1 a 2 patrí do kategórie N 3.

226. Hodnotenie úrovne telesnej zdatnosti vojenského personálu je určené súčtom bodov, ktoré získal za výkon cvičenie s prihliadnutím na splnenie minimálnej prahovej úrovne v každom cvičení podľa tabuľky na hodnotenie telesnej zdatnosti vojenského personálu (príloha N 16 k tejto príručke).

Zoznam telesných cvičení na preverovanie a hodnotenie úrovne rozvoja fyzických vlastností a pohybových schopností vojenského personálu (príloha N 17 k tejto príručke) (ďalej len zoznam telesných cvičení) navrhujú špecialisti telesnej výchovy a schvaľujú ho velitelia (náčelníci) vykonávajúci kontrolu. Zmluvní servisní technici majú právo vybrať si cvičenia z ponúkaných cvičení.

Fyzické cvičenia na všeobecnú alebo rýchlostnú vytrvalosť sú priradené na overenie vo všetkých prípadoch a zvyšok - berúc do úvahy priebeh programu a fázy vojenskej profesionálnej činnosti podľa zoznamu fyzických cvičení. Úroveň rozvoja každej fyzickej kvality a pohybovej schopnosti sa preveruje najviac pri jednom cvičení (okrem vojenského personálu vojenských orgánov velenia a riadenia z vedenia spoločného strategického velenia a vyššie), pričom sa preveruje pri cvičeniach N 48, , , vytrvalostné cvičenia sa nezadávajú a odovzdajú na overenie 3-4 cvičenia. Cvičenia agility môžu byť nahradené vojensky aplikovanými cvičeniami zručností.

Pre vojenský personál vojenských orgánov velenia a riadenia z vedenia spoločného strategického velenia a vyššie je povolené vykonať dve cvičenia na vybranú fyzickú kvalitu, za predpokladu povinného vykonania cvičenia N 46 na vytrvalosť.

227. Poverenci sa preverujú podľa cvičení z programu telesnej prípravy, ktoré charakterizujú hlavné fyzické vlastnosti a aplikované vojenské zručnosti, ktoré sú definované v druhoch (služobnej výzbroji) ozbrojených síl.

229. Vykonávanie fyzických cvičení za účelom zlepšenia získaného skóre nie je dovolené.

230. Pri skúške sa telesné cvičenia vykonávajú v tomto poradí: agility cvičenia, rýchlostné cvičenia, silové cvičenia, bojové techniky z ruky do ruky, vytrvalostné cvičenia, prekonávanie prekážok, plávanie a cvičenia v rámci jednotky.

Všetky fyzické cvičenia určené na testovanie sa vykonávajú spravidla do jedného dňa. Cvičenia na hodnotenie všeobecnej vytrvalosti a vojenských aplikovaných zručností sa môžu vykonávať v rôznych dňoch.

V niektorých prípadoch je možné zmeniť poradie vykonávania fyzických cvičení.

231. Preskúšanie telesnej zdatnosti vojakov sa vykonáva spravidla v športových rovnošatách, s výnimkou telesných cvičení, na ktoré sa poskytuje len vojenská rovnošata.

Pri prideľovaní bodov vojenskému personálu vykonávajúcemu cvičenia v sťažených podmienkach sa zohľadňujú zmeny výsledkov za vykonanie cvičenia (príloha N 18 k tejto príručke).

232. Služobník, ktorý neabsolvoval pridelené telesné cvičenie, je hodnotený „neuspokojivo“.

Ak pre chorobu alebo úraz nie je možné vykonať telesné cvičenie, inšpektor určí cvičenie rovnakej kvality, pričom posúdi individuálnu praktickú pripravenosť opravára.

Ak sa vojak bez vážneho dôvodu odmietne podrobiť preskúšaniu fyzickej zdatnosti, potom je hodnotený ako „nevyhovujúci“.

Do kontroly nie sú zapojení vojenskí pracovníci, ktorí sa podieľajú na výkone služby v dennej, bojovej službe a iných služobných útvaroch (sílach) vojenského útvaru. Na zloženie skúšky fyzickej zdatnosti určí samostatný deň.

233. Testovanie vojenského personálu v plávaní sa vykonáva pri teplote vody nie nižšej ako plus 18 °C; bežecké lyžovanie a pochodujte na lyžiach - pri teplote vzduchu nie nižšej ako mínus 20 ° C, pri vetre 5-10 m / s - nie nižšej ako mínus 15 ° C, pri vetre 10-15 m / s - nie nižšej ako mínus 10 °C; pre iné fyzické cvičenia - nie nižšie ako mínus 15 ° С, nie vyššie ako plus 35 ° С.

234. Hodnotenie vykonávania telesných cvičení sa vykonáva podľa bodovacích tabuliek v súlade s prílohou č. 14 tohto návodu.

235. Pri absencii noriem, ktoré majú číselné vyjadrenie, sa plnenie cvičení hodnotí:

"vynikajúci" - ak bolo cvičenie vykonané podľa popisu, bez chýb, ľahko a s istotou, pri pristávaní sa vyskytli menšie chyby;

„dobre“ – ak bol cvik vykonaný podľa popisu, suverénne, ale došlo k menším chybám (nedostatočný rozsah pohybu, mierne pokrčenie nôh a rúk, prevedenie silového prvku s miernym švihom alebo švihového prvku s miernym zosilnenie, dotyk projektilu bez straty tempa);

"uspokojivý" - ak bol cvik vykonaný podľa popisu, ale neisto a s výraznými chybami (výrazné pokrčenie a rozkročenie nôh, veľké pokrčenie rúk a tela, prevedenie silového prvku s trhnutím a švihového prvku s. výrazné zosilnenie, zastavenie alebo boli pridané ďalšie výkyvy, žiadne vysúvanie pri zosadnutí);

"neuspokojivý" - ak cvičenie nie je dokončené alebo skreslené (preskočenie prvku, pád z projektilu, v trezory- tlačiť jednou nohou alebo poprsie rukami).

236. Bodový ekvivalent hodnotenia služobníka za cvičenia, ktoré nemajú číselné vyjadrenie, je určený:

"vynikajúci" - 75 bodov;

"dobrý" - 60 bodov;

"uspokojivé" - 40 bodov;

"nevyhovujúce" - 0 bodov.

Odhadovaný ekvivalent bodov za jeden cvik je určený v súlade s prílohou N 19 k tomuto návodu.

238. Pri kontrole objemu počiatočného komplexu bojových (RB-N), všeobecných (RB-1) a špeciálnych (RB-2, RB-3) komplexov, opravár postupne vykonáva päť pridelených techník. na overenie. Namiesto jednej z techník pri posudzovaní komplexov RB-1 a RB-2 môžu byť na základe rozhodnutia inšpektora zahrnuté komplexy techník pre 8 počtov so zbraňou a bez nej.

239. Hodnotí sa výkon jednotlivých techník, ako aj komplexov techník na 8 počtov so zbraňou a bez zbrane:

"vynikajúci" - ak sa príjem vykonáva podľa popisu, rýchlo a s istotou;

"dobrý" - ak sa príjem vykonáva podľa popisu, ale nie dostatočne rýchlo a s istotou;

"uspokojivý" - ak bola technika vykonaná podľa popisu, ale pomaly a s porušením jednoty pohybu alebo bola povolená strata rovnováhy, ale bol dosiahnutý konečný cieľ;

"nevyhovujúce" - ak príjem nie je vykonaný alebo nie je v súlade s popisom.

Okrem toho sa pri hodnotení sád techník pre 8 počtov so zbraňami a bez nich berie do úvahy čas vykonania:

"vynikajúci" - nie viac ako 7 s (8 s - s pištoľou);

"dobré" - nie viac ako 8 s (9 s - s pištoľou);

"uspokojivé" - nie viac ako 9 s (10 s - s pištoľou);

"nevyhovujúce" - viac ako 9 s (10 s - s pištoľou).

240. Celkové skóre za boj z ruky do ruky je tvorená známkami za výkon jednotlivých techník zaradených do rôznych skupín komplexov RB-N, RB-1, RB-2 (bojová technika so zbraňou; bojová technika rukou a nohou; techniky vyslobodzovania nepriateľa zo zajatia ; techniky na odzbrojenie nepriateľa; , hody, špeciálne pohyby) a vystavené:

"vynikajúci" - ak je viac ako polovica hodnotení vynikajúca a zvyšok nie je nižší ako dobrý;

"dobré" - ak je viac ako polovica hodnotení dobrá a zvyšok nie je nižší ako uspokojivý;

„uspokojivý“ – ak polovica alebo viac známok je uspokojivých, ak neexistujú žiadne neuspokojivé, alebo ak je jedna známka neuspokojivá, ak je aspoň jedna známka nie nižšia ako dobrá;

„neuspokojivý“ – ak dostane viac ako jednu neuspokojivú známku.

241. Pri vyhodnocovaní „bojovej situácie“ musí opravár vykonať jednu z nasledujúcich činností: obranno-reakčné akcie; odzbrojenie nepriateľa (bez znalosti povahy jeho útočných akcií a typu použitej zbrane); prepustenie z odchytu, špeciálne techniky; bolestivé chyty (hody) ihneď po príkaze inšpektora.

Predtým sa opravár postaví chrbtom k „nepriateľovi“ vo vzdialenosti 2 m od neho a po signáli o jeho pripravenosti sa na príkaz inšpektora: „VOPRED“ otočí skokom k útočníkovi, pripraví sa na boj. a vykoná príjem (akciu). Bez otočenia sa vypúšťanie zo zajatia zozadu alebo odzbrojenie vykonáva, keď je zbraň ohrozená zozadu a počas sprievodu.

Na vykonanie hodov a bolestivých držaní inšpektor najskôr zavolá čakanie, potom zavelí: „Vpred“, načo sa obsluha otočí, priblíži sa k pomocníkovi a vykoná držanie.

Vykonanie prijatia (akcie) v „bojovej situácii“ sa hodnotí:

"vynikajúci" - ak sa opravárovi podarilo ubrániť sa nepriateľskému útoku, pričom:

podnikol protiútok

urobil hod s konečným úderom,

splnené bolesť držať alebo označil zadržanie sýtiča,

vykonal účinný sprievod alebo „zničil“ nepriateľa.

"dobrý" - ak sa príjem (akcia) vykonáva bez zastávok, technicky správne, ale nie dostatočne rýchlo;

"uspokojivý" - ak sa príjem (akcia) vykonáva s porušením jednoty a rýchlosti, strata rovnováhy počas hodov, je povolený pád, ale konečný cieľ je dosiahnutý;

"nevyhovujúce" - ak príjem (akcia) nebola vykonaná, hrubo skreslená, alebo sa obsluha nebránila a nevykonala protiútoky.

Hodnotenie opravára v boji z ruky (RB-3) sa skladá zo známok získaných za vykonávanie pridelených techník, komplexu boja z ruky do ruky za 8 účtov a akcií v „bojovej situácii“.

242. Na hodnotenie vojaka podľa špeciálneho komplexu techník boja z ruky (RB-3) sa prideľuje päť techník stanovených výcvikovým programom z rôznych skupín, ktoré sa hodnotia podľa čl. 240, jedna z bojových techník z ruky do ruky na 8 bodov so zbraňou alebo bez nej (odhadom podľa čl. 239) a „bojová situácia“ (odhadom podľa čl. 241).

Celkové skóre za implementáciu špeciálneho komplexu RB-3 je uvedené:

"výborný" - ak sú dve známky výborné (vrátane za "bojovú situáciu") a jedna nie je nižšia ako dobrá;

"dobrý" - ak sú dve známky dobré (vrátane za "bojovú situáciu") a jedna nie je nižšia ako uspokojivá;

„uspokojivý“ – ak je viac ako polovica hodnotení uspokojivá bez neuspokojivých hodnotení, alebo ak sa dostane jedno hodnotenie neuspokojivé s dobrým hodnotením pre „bojovú situáciu“.

Bodový ekvivalent hodnotenia vojaka v osobnom boji sa určuje podľa 236 ods.

243. Pri previerke vojenského personálu z telesných cvičení vykonávaných v útvare sa počet bodov a individuálne hodnotenie fyzickej zdatnosti vojaka určuje podľa posudku, ktorý útvar dostane.

245. Hodnotenie a kvalifikačný stupeň telesnej zdatnosti služobníka sa skladá z počtu bodov, ktoré získa za vykonanie všetkých fyzických cvičení určených na preskúšanie, pri splnení minimálneho hraničného stupňa v každom cvičení, a určuje sa v súlade s tabuľkou na hodnotenie telesnej zdatnosti vojenského personálu podľa prílohy N 16 k tomuto pokynu.

Inšpekcia a hodnotenie vojenského personálu, ktorý vedie hodiny telesnej prípravy, študentov a kadetov vojenských vzdelávacích inštitúcií, kadetov výcvikových vojenských jednotiek, ktorí pripravujú veliteľov jednotiek a ich rovesníkov

246. Teoretická pripravenosť vojenského personálu na vyučovaní telesnej prípravy, žiakov a kadetov vojenských vzdelávacích zariadení, kadetov cvičných vojenských jednotiek, ktorí pripravujú veliteľov čaty a im rovných, sa preveruje v súlade s témami teoreticko-metodických hodín.

Teoretické vedomosti sa overujú metódou ústneho alebo písomného prieskumu. Počas testu vojak odpovedá na jednu otázku z programu telesnej prípravy. Úroveň teoretických vedomostí sa hodnotí:

„výborný“ – ak je odpoveď na položenú otázku v podstate správna a úplná;

"dobré" - ak je odpoveď na položenú otázku v podstate správna, ale nie je dostatočne úplná alebo je uvedená s chybami, ktoré sú z hľadiska významu nepodstatné;

„uspokojivý“ – ak je odpoveď na položenú otázku v zásade správna, ale uvedená neúplne alebo s niektorými významnými chybami;

„neuspokojivé“ – ak odpoveď neprezrádza podstatu položenej otázky.

247. Organizačná a metodická pripravenosť vojenského personálu na vyučovaní, žiakov a kadetov vojenských vzdelávacích inštitúcií, kadetov cvičiacich vojenských jednotiek, ktorí pripravujú veliteľov čaty a im podobných, sa preveruje a hodnotí kvalitou výkonu. metodická úloha vrátane praktických činností na organizáciu a vedenie telesnej výchovy. Konkrétny obsah úloh preverovania organizačnej a metodickej pripravenosti vojenského personálu je stanovený v súlade s programami telesnej prípravy. Podľa rozhodnutia kontrolnej úlohy sa vykonávajú úplne alebo čiastočne.

248. Kvalita realizácie metodickej úlohy sa hodnotí:

"vynikajúci" - ak je úloha dokončená správne a s istotou;

"dobrý" - ak je úloha vykonaná správne, ale nie dostatočne sebavedomá;

"uspokojivý" - ak bola úloha vykonaná správne, ale neisto a s malými chybami;

„nevyhovujúce“ – ak úloha nie je splnená alebo vykonaná neisto a s hrubými chybami.

Pri hodnotení plnenia úlohy na vykonávanie telesnej výchovy sa berú do úvahy:

vzhľad;

vŕtacie ložisko;

znalosti príkazov;

schopnosť pomenovať, jasne ukázať a vysvetliť cvičenie, zvoliť racionálnu metodiku vedenia lekcie, metodiku výučby cvičení, techník a úkonov, predchádzať chybám a opravovať ich, vykonávať poistenie a poskytovať asistenciu, zisťovať stav cvičiacich a správne dávkovať svoju fyzickú aktivitu.

249. V procese výcviku, na konci výcvikového obdobia a akademického roka, pri previerkach (komplexných previerkach), pri vykonávaní skúšok vo vojenských vzdelávacích zariadeniach, pri preverovaní teoretickej a organizačnej a metodickej pripravenosti vojenského personálu sú skúšobné lístky vypracované.

250. Overovanie teoretickej a organizačnej a metodickej pripravenosti vojenského personálu sa vykonáva spravidla pred plnením praktických štandardov telesnej prípravy.

251. Celkové hodnotenie telesnej prípravy veliteľov tried, žiakov a kadetov vojenských vzdelávacích zariadení, kadetov cvičiacich vojenských jednotiek, ktorí pripravujú veliteľov čaty a im rovnocenných osôb, pozostáva z hodnotení ich praktickej, teoretickej a organizačnej a metodickej pripravenosti. sa určuje podľa:

"výborný" - ak sú dve známky vynikajúce (vrátane praktickej pripravenosti) a jedna nie je nižšia ako dobrá;

"dobrý" - ak sú dve známky dobré (vrátane praktickej pripravenosti) a jedna nie je nižšia ako uspokojivá;

"uspokojivý" - ak je viac ako polovica známok uspokojivá bez neuspokojivých známok, alebo ak je jedna známka neuspokojivá získaná s vynikajúcou známkou za praktickú pripravenosť;

„nevyhovujúci“ – ak nie sú splnené podmienky na hodnotenie „vyhovujúci“.

Overovanie a hodnotenie kvality manažmentu telesnej prípravy

255. Pri previerkach vojenských útvarov a vojenských vzdelávacích inštitúcií sa posudzuje kvalita odboru telesnej výchovy s určením kritéria:

a) „spĺňa špecifikované požiadavky“:

včas a kvalitatívne sa vypracúvajú potrebné zákazky, analyzuje sa stav telesnej výchovy a pravidelne sa zhŕňajú jej výsledky;

plánovanie telesnej prípravy zabezpečuje riešenie všeobecných a špeciálnych úloh fyzického zdokonaľovania vojenského personálu; množstvo času venovaného fyzický tréning a masovej športovej práce, spĺňa požiadavky riadiacich dokumentov;

systematicky vedené teoretické, inštruktorsko-metodické a demonštračné hodiny s funkcionármi;

denná kontrola organizácie telesnej prípravy v jednotkách;

účtovné údaje zodpovedajú skutočnému stavu telesnej prípravy a masovej športovej práce;

včas, podľa zavedených formulárov sa predkladajú údaje o hlásení;

stav vzdelávacej a materiálnej základne umožňuje vyučovanie telesnej výchovy;

plánované činnosti pre telesnú výchovu a masovú športovú prácu sa vykonávajú včas a organizovane;

nedostatky zistené pri predchádzajúcich kontrolách sa včas a v plnom rozsahu odstránia.

b) „nespĺňa stanovené požiadavky“:

ak nie sú splnené dva alebo viaceré z uvedených prvkov alebo účtovné údaje nezodpovedajú skutočnému stavu telesnej a športovej a hromadnej práce.

Výsledky kontroly kvality riadenia telesnej prípravy sú premietnuté do kontrolnej správy a hlásené vyšším veliteľom (náčelníkom).

Pri hodnotení kvality riadenia telesnej prípravy „nezodpovedá ustanoveným požiadavkám“ sa celkové hodnotenie vojenského kontrolného orgánu, vojenského útvaru a organizácie ozbrojených síl pre telesnú prípravu znižuje o jeden bod.

Požiadavky na fyzickú zdatnosť občanov nastupujúcich vojenskú službu na základe zmluvy

260. Fyzická zdatnosť občanov nastupujúcich na vojenskú službu na základe zmluvy sa posudzuje na základe výsledkov a podmienok na vykonávanie troch cvičení, ktoré sa vykonávajú spravidla v športovom oblečení v trvaní jedného dňa v súlade s prílohou č. 20 k tomuto Manuálny.

Občania nastupujúci na vojenskú službu na základe zmluvy majú právo zvoliť si vykonávanie jedného z cvičení pre každú fyzickú kvalitu.

V prípade nesplnenia minimálneho štandardu na niektorom z cvičení sa požiadavky na vstupujúcich do vojenskej služby podľa zmluvy považujú za nesplnené.

Výsledky kontroly úrovne telesnej zdatnosti občanov nastupujúcich na vojenskú službu na základe zmluvy sa zapisujú do karty na zaznamenávanie výsledkov praktických previerok telesnej zdatnosti a úrovne športová pripravenosť a uchovávajú sa do dátumu exspirácie.

Požiadavky na fyzickú zdatnosť vojenského personálu podľa zmluvy

261. Fyzická zdatnosť zmluvných vojakov sa určuje podľa kategórie a vekovej skupiny, pričom počet cvičení musí zodpovedať:

pre zmluvných vojakov: kategória 1 - 5. cvičenie pre 1-4 vekové skupiny (agility, rýchlosť, sila, vytrvalosť a branné zručnosti), 4 cvičenia pre 5. veková skupina(na rýchlosť alebo obratnosť, silu, vytrvalosť a vojenské aplikované zručnosti), 3 cvičenia pre vekové skupiny 6-8 rokov (na rýchlosť alebo obratnosť, silu, vytrvalosť);

pre zmluvných vojakov 2. kategórie - 4 cvičenia pre 1.-4. vekové skupiny (na rýchlosť alebo obratnosť, silu, vytrvalosť a vojenské aplikované schopnosti), 3 cvičenia pre 5.-8. vekovú skupinu (na rýchlosť alebo obratnosť, silu, vytrvalosť );

pre vojakov na základe zmluvy 3. kategórie - 3 cvičenia pre všetky vekové skupiny (na rýchlosť alebo obratnosť, silu, vytrvalosť);

pre ženský vojenský personál - 3 cvičenia (na silu, rýchlosť alebo obratnosť, vytrvalosť);

pre zmluvných vojakov, vojenské veliteľské a riadiace orgány - 3 cvičenia pre všetky vekové kategórie (na fyzické vlastnosti).

262. Údaje o telesnej zdatnosti vojenského personálu sú premietnuté do služobných charakteristík, atestačných listov a kariet na zaznamenávanie výsledkov praktických previerok telesnej zdatnosti a úrovne športovej zdatnosti (podľa výsledkov ročných previerok), zohľadňujú sa pri menovaní do funkcie, priraďovaní triedneho stupňa a určovaní výšky odmeňovania peniazmi.

263. Požiadavky na fyzickú zdatnosť zmluvných vojakov pre príslušný druh, druh vojska ozbrojených síl pozostávajú z cvičení vo výcvikovom programe.

264. Požiadavky na fyzickú zdatnosť sa považujú za splnené, ak služobník dosiahol počet bodov podľa tabuľky noriem zodpovedajúci hodnoteniu „uspokojivý“ pre jeho vekovú skupinu a kategóriu pri splnení minimálneho prahu v r. každé cvičenie.

Peňažný príspevok vojaka závisí od dĺžky služby. V roku 2017 majú zmluvní vojaci, ktorí odslúžili od 2 do 5 rokov, nárok na príplatok vo výške 10 % platu. Ľudí zaujíma otázka, aké dodatočné platby dostane vojenský personál v roku 2019. Je to plánované zvýšenie starobného príspevku?

Kategórie ľudí, ktorí majú nárok na dodatočné platby k peňažnému príspevku

Výšku príspevku ovplyvňuje dĺžka služby v ozbrojených silách. Medzi príjemcov grantu patria:

• zmluvní vojaci, ktorí slúžia v hodnosti dôstojníka, praporčíka alebo seržanta;
• námorníci, potápači a piloti;
• ľudí zapojených do pracovnej činnosti na Ministerstve obrany Ruskej federácie v civilných funkciách.

Príspevok sa vypláca pod podmienkou, že služobník slúžil najmenej 2 roky. Pri výpočte dôchodku sa zohľadňuje dĺžka služby v pohraničnom, vnútornom a železničnom vojsku

Zamestnanci FSB a zahraničných spravodajských služieb môžu počítať s platbami z rozpočtu. Na určenie dôchodkov zamestnancov hasičského zboru sa používa seniorát. Peňažný príspevok zamestnancov pracujúcich v ITK závisí od dĺžky služby.

Ako dlho musíte slúžiť v armáde, aby ste dostali dôchodok?

Osoba, ktorá žiada o platbu, musí byť doručená aspoň 20 rokov t Budúci rok plánujú úradníci zvýšiť minimálnu dĺžku služby na 25 rokov . Štát sa tak zbavuje potreby financovať ľudí, ktorí žiadajú o predčasný dôchodok.

Pracovná skúsenosť zamestnanca zahŕňa nasledujúce obdobia:

• služba v ozbrojených silách;
• práca vo vládnych agentúrach;
• získavanie skúseností nie je prerušené v prípade zajatia (za predpokladu, že osoba nespáchala nezákonné činy vo vzťahu k svojej vlasti);
• čas strávený vo väzbe z dôvodu nepodložených obvinení sa započítava do služobného pomeru;
• pri výpočte dĺžky služby odborníci zohľadňujú obdobia školenia pred nástupom do služby (nie viac ako 5 rokov).

Dôležité! Pri výpočte dodatočných platieb za námorníkov slúžiacich na ponorkách sa používa zvýšený koeficient 1,5. Rovnaký postup výpočtu náhrad platí pre pilotov a potápačov. Použitie zvýšených koeficientov je spojené s nebezpečnými pracovnými podmienkami.

Výška dodatočných platieb

Výška bonusu závisí od dĺžky služby v ozbrojených silách RF. Žiadateľ, ktorý odslúžil 2 až 5 rokov, môže počítať s dodatočnými platbami vo výške 10 %. Ak chcete získať príplatok 15 %, musíte si odslúžiť od 5 do 10 rokov. Vážnejšie sumy sú určené pre ľudí, ktorí dali vlasť od 10 do 15 rokov. Štát tejto kategórii vojakov dopláca 20 %.

Napríklad vojak odišiel z ozbrojených síl. Jeho plat bol 11 tisíc rubľov. Za svoju hodnosť dostáva mesačnú platbu vo výške 9 000 rubľov. Muž slúžil v armáde 21 rokov a 2 mesiace. V roku 2017 má opravár nárok na doplatok vo výške 30 %.

Odtiaľ, mesačný seniorský príspevok bude:

(11 000 + 9 000) x 30 % = 6 000 rubľov.

Tabuľka na výpočet príplatku za odpracovanú dobu podľa rokov

Ako sa počítajú odmeny pre ľudí pracujúcich na ministerstve obrany RF v civilných funkciách

Štát takýmto občanom mesačne dopláca ďalšie sumy. Okrem toho výška príspevkov závisí od služobného veku zamestnanca, ktorý pracuje na ministerstve obrany RF.

Funkcie registrácie a výpočtu príspevku

Výška peňažného príspevku dodávateľa sa zvyšuje podľa dĺžky služby. platí nielen pre vojenský personál. Ľudia pracujúci na civilných pozíciách môžu počítať s vyššími platmi.

Postup pri vydávaní prídavku sa vykonáva na základe rozkazu veliteľa útvaru. Pre každú skupinu vojenského personálu štát stanovuje určitú dobu odchodu do dôchodku.

Ženy majú právo vydávať doklady vo veku 45 rokov. Vojenský personál, ktorý dostal hodnosť kapitána, odchádza do dôchodku vo veku 55 rokov. Vojaci si musia odslúžiť 50 rokov v armáde. Vrchné velenie môže odísť do dôchodku vo veku 65 rokov.

Peňažný príspevok pozostáva z niekoľkých častí:

1. Výška platu, ktorá je stanovená v súlade s hodnosťou a pozíciou.
2. Rôzne prídavky, ktoré sa vyplácajú mesačne vojakovi.

Dodatočné platby za dĺžku služby sa akumulujú s prihliadnutím na dĺžku služby v ozbrojených silách Ruskej federácie. Pri výpočte príspevku sa špecialisti riadia čl. 13 zákona o postavení vojenského muža. Na výpočet prídavku môžete použiť kalkulačku. Už obsahuje koeficienty, ktoré sa týkajú peňažného príspevku vojenského personálu.

Zvláštnosťou odmien za senioritu je, že nie sú vyjadrené v určitých sumách. K zvýšeniu peňažnej odmeny služobníka dochádza v dôsledku zmien úrokových sadzieb. Ich hodnota závisí od dĺžky služby v ozbrojených silách.

Maximálny príspevok sa poskytuje zmluvným vojakom, ktorí slúžili viac ako 25 rokov. Okrem toho sa pre niektoré kategórie výška dodatočných platieb vypočítava s prihliadnutím na zvýšený koeficient. Ľudia, ktorí slúžia na vojnových lodiach, môžu počítať so zvýšením peňažného príspevku.

Dôležité! Výška príspevku pre bývalú armádu závisí od dĺžky služby. Nárok na príspevok však majú len vtedy, ak odpracovaná doba dosiahne 20 rokov. V budúcom roku mieni štát sprísniť požiadavky na dôchodcov. Minimálna dĺžka služby bude 25 rokov.

Zvýšenie starobného príspevku v roku 2019

Rozpočtový deficit viedol k prudkému zníženiu financovania bývalej armády. Indexácia platov bola zmrazená na 5 rokov. Vojenských dôchodcov čakajú na budúci rok dobré správy. Úradníci sa rozhodli obnoviť postup na zvýšenie platov o 4 %. V roku 2017 je plat seržanta 30 000 rubľov. Poručík dostáva 2 krát viac. Príjem podplukovníka dosahuje 90 tisíc rubľov.

Zvýšenie starobného príspevku sa vykonáva v súlade s federálnym zákonom č. 306, ktorý popisuje postup výpočtu peňažného príspevku. Výška platu závisí od hodnosti a pozície, ktorú zastáva dodávateľ. vykonávané s prihliadnutím na dĺžku služby v ozbrojených silách. Plánované zvýšenie dôchodku sa nedotkne všetkých žiadateľov.

V budúcom roku sa štandardná životnosť zvýši. Vláda podniká kroky na zníženie nákladov na predčasné platby. V roku 2017 je minimálna dĺžka služby pre odchod do dôchodku 20 rokov. Na získanie vojenského dôchodku v roku 2019 si budete musieť odslúžiť aspoň 25 rokov. Podstatou dôchodkovej reformy je zníženie rozpočtového deficitu.

Co bude služobný bonus pre vojenský personál v roku 2019 rok? V dôsledku hospodárskej krízy v krajine je vysoká inflácia a výkyvy na menovom trhu nútia ruských občanov premýšľať o tom, či sa oplatí čakať na zvýšenie kvót v budúcom roku. Uchádzači musia slúžiť aspoň 2 roky. Potom bude môcť opravár dostať ďalších 10 % zo základnej mzdy. Štát vďaka zmene úrokových sadzieb dosiahne zvýšenie platieb pre armádu.

Aby sa zvýšila životná úroveň ľudí, štát dopláca na dobrú telesnú prípravu. Opravcovia dostávajú aj bonus za mlčanlivosť. V roku 2017 je to 65 % mzdy. Vláda zvažuje projekt na zvýšenie odmien za seniorské roky.

Dôležité! V priebehu roka 2017 budú vykonané zmeny a doplnenia zákona č. 306-FZ. Už v januári vstúpia do platnosti nové pravidlá postupu pri výpočte príplatkov za odpracovanú dobu.

Informácie z návrhu zákona týkajúce sa zvýšenia príplatkov za odpracované roky

Vláda plánuje zmeniť úrokové sadzby, ktoré sa uplatňujú pri výpočte odmien za seniorov. Osoby, ktoré odslúžili od 6 mesiacov do 1 roka, budú môcť dostať ďalších 5 % platu. Pri dĺžke služby 1 až 2 roky dostane dodávateľ 10% bonus. Ľudia, ktorí odslúžili 2 až 5 rokov, dostanú v budúcom roku dodatočné platby vo výške 25 %.

Služba v ozbrojených silách Ruskej federácie od 5 do 10 rokov dáva právo na príspevok, ktorý je 40%. Aby ste dosiahli bonus 45 %, musíte slúžiť od 10 do 15 rokov. Vojenský personál bude mať nárok na 50 % platu, ak bude slúžiť od 15 do 20 rokov. Ľuďom s praxou od 20 do 22 rokov bude štát mesačne priplácať 55 %.

Koľko rokov slúžil vojak, roky	Úroková sadzba použitá pri výpočte prirážky, %
Až rok	5
1 až 2 roky	10
2 až 5 rokov	25
5 až 10	40
10 až 15	45
15 až 20	50
20 až 22	55
22 až 25	65
Viac ako 25 rokov	70

Záver

Na budúci rok plánujú úradníci sprísniť požiadavky na dĺžku služby. Dohodári si budú musieť odslúžiť 25 rokov, aby mali nárok na dôchodok. Vláda plánuje zmeniť postup pri výpočte prídavkov. Nová verzia zákona č.306-FZ nadobudne účinnosť 1. januára 2019. Zvýšenie dodatočných platieb ovplyvní všetky kategórie vojenského personálu.

Nenašli ste odpoveď na svoju otázku? Opýtajte sa právnika

Súdiac podľa prichádzajúcich údajov sa v roku 2018 očakáva, že vojenský personál, vojenskí dôchodcovia a im ekvivalentné osoby prejdú globálnou zmenou v peňažných príspevkoch, platbách 1010 a fyzických

Čo je zatiaľ známe:

Ako opatrenie na podporu iných kategórií zamestnancov federálnych vládnych agentúr, na ktoré sa nevzťahujú prezidentské dekréty Ruská federácia, ako aj sudcovia, prokurátori, zamestnanci Vyšetrovacieho výboru Ruskej federácie, štátni úradníci federálneho štátu a iné kategórie zamestnancov orgánov federálneho štátu, vojenský personál a osoby im ekvivalentné, sa plánuje zvýšiť rozpočtové prostriedky na ročné zvýšenie miezd, platov a príspevkov v súlade s prognózou miery inflácie od 1. januára 2018 o 4 percentá, od 1. októbra 2019 a od 1. októbra 2020 o 4 percentá.

Takáto vágna formulácia však nehovorí takmer nič, pretože z celého tohto zoznamu možno vybrať a financovať len určité kategórie, napríklad „prostredníctvom ministerstva vnútra a FSB“.

Minister financií Anton Siluanov vyjasnil na parlamentných vypočutiach o rozpočte na roky 2018 – 2020 v Rade federácie:
Na parlamentných vypočutiach v Rade federácie minister financií hovoril o indexácii peňažných príspevkov a dôchodkov pre vojenský personál a zamestnancov presadzovania práva

O najdôležitejšej veci pre vojenský personál a príslušníkov orgánov činných v trestnom konaní - o zvýšení a indexácii peňažných príspevkov a dôchodkov, bola vyslovená veta:

Ako dlho bude indexácia peňažného príspevku prebiehať a v ktorom roku to bude - 2018, 2019, 2020 Siluanov nešpecifikoval.

Ale ak analyzujete jeho slová a situáciu, môžete dospieť k určitému porozumeniu.

Z tejto frázy je absolútne nepochopiteľné - o koľko a kedy vláda navrhuje zvýšiť peňažný príspevok vojenskému personálu, policajtom a ministerstvu vnútra.

Môžete však myslieť logicky a aj tak z tejto podlej frázy vyťažiť maximum informácií.

Hovoríme o indexácii, čo znamená, že platy vojenského personálu, policajtov a ministerstva vnútra sa budú indexovať a nielen zvyšovať. Platy budú indexované podľa vojenských hodností a pozícií.
Ak hovoríme o indexácii, tak zvýšenie platov pre vojenské hodnosti a pozície bude o veľmi konkrétnu sumu. Táto hodnota bude závisieť od ročnej oficiálnej inflácie podľa Rosstatu. Bude to asi 3,2 % -3,7 %.
Existuje možnosť, že aj teraz bude rozpočet indexovaný nie podľa oficiálnej inflácie, ale napríklad na úrovni 4 %. V každom prípade táto indexácia nepresiahne túto hodnotu.
Kedy sa indexuje? Rozpočet je zostavený na tri roky - 2018, 2019, 2020. Teda MEDZI NAMI, indexácia platov podľa vojenských hodností a pozícií môže byť aj v roku 2020. Ale v Siluanovovej fráze

Po päťročnej prestávke sa štát vráti k indexácii peňažných príplatkov a dôchodkov pre vojenský personál a policajtov.

Hovoríme o „päťročnej“ prestávke. NIE ŠESŤROČNÝCH, ANI SEDEMROČNÝCH.

Preto je logické predpokladať, že indexácia platov pre vojenské hodnosti a funkcie sa uskutoční v roku 2018.

Už skôr bol do Štátnej dumy predložený návrh zákona o ponechaní redukčného faktora na výpočet dôchodkov pre vojenských dôchodcov v roku 2018 na rovnakej úrovni 72,23 %.

Objednávka zo dňa 29.9.2017 č.2088-r. Návrhom zákona sa navrhuje ponechať výšku peňažného príspevku zohľadnenú pri výpočte dôchodku osobám, ktoré slúžili v armáde, slúžili v orgánoch vnútorných vecí, v štátnom hasičskom zbore, orgánoch kontroly obehu omamných a psychotropných látok, inštitúcie a orgány väzenského systému, Federálna služba stráže národných vojsk Ruskej federácie, od 1. februára 2018 na rovnakej úrovni - 72,23 % zo sumy peňažného príspevku.

Veľa sa diskutuje o návrhu zákona o predĺžení odslúženého obdobia na nadobudnutie nároku na dôchodok a hovorí o inej výške príplatkov za odpracované roky.

RUSKÁ FEDERÁCIA
FEDERÁLNY ZÁKON
článok 1
Zaviesť do zákona Ruskej federácie z 12. februára 1993 č. 4468-1 „O dôchodkovom zabezpečení pre osoby, ktoré slúžili v armáde, pôsobili v orgánoch pre vnútorné záležitosti, v štátnej hasičskej službe, orgánoch na kontrolu obehu omamné a psychotropné látky, inštitúcie a orgány trestnej moci a ich rodiny“ (Vedomosti Kongresu ľudových poslancov Ruskej federácie a Najvyššej rady Ruskej federácie, 1993, č. 9, čl. 328; Zbierka 49, článok 4693, 1998, č. 30, článok 3613, 2002, č. 30, článok 3033, 2003, č. 27, článok 2700, 2007, č. , článok 6232) tieto zmeny:

1) v časti 1 článku 13:

A) v písmene "a" sa slová "20 rokov" nahrádzajú slovami "25 rokov";

„c) osoby uvedené v článku 1 tohto zákona, prepustené zo služby po dosiahnutí vekovej hranice, zdravotného stavu, z dôvodu choroby – na základe záveru vojenskej lekárskej komisie o nespôsobilosti na výkon služby alebo v súvislosti s organizačné a personálne opatrenia, ktorí ku dňu prepustenia zo služobného pomeru vykonávali vojenskú službu a (alebo) v službe v orgánoch vnútorných vecí a (alebo) v službe v štátnej hasičskej službe a (alebo) v služobnom pomere v orgánoch na kontrolu obehu omamných a psychotropných látok a (alebo) v služobnom pomere v ústavoch a orgánoch výkonu trestu odňatia slobody 20 a viac rokov.“;

2) v odseku 1 článku 14:

A) v písmene "a" sa slová "20 rokov alebo viac: za 20 rokov služby - 50 percent zodpovedajúcich súm peňažného príspevku podľa § 43 tohto zákona; za každý rok služby nad 20 rokov“ nahrádzajú slovami „25 rokov alebo viac: za službu 25 rokov – 65 percent zodpovedajúcich súm peňažného príspevku podľa § 43 tohto zákona; za každý rok služby nad 25 rokov“;
b) doplniť písmeno „c“ s týmto obsahom:

„c) osoby uvedené v článku 1 tohto zákona, prepustené zo služby po dosiahnutí vekovej hranice, zdravotného stavu, z dôvodu choroby – na základe záveru vojenskej lekárskej komisie o nespôsobilosti na výkon služby alebo v súvislosti s organizačné a personálne opatrenia, ktorí ku dňu prepustenia zo služobného pomeru odpracovali 20 rokov a viac: za 20 služobných rokov - 50 percent zodpovedajúcich súm peňažného príspevku podľa § 43 tohto zákona; za každý odpracovaný rok nad 20 rokov - 3 percentá z určených súm peňažného príspevku, v úhrne však najviac 85 percent z týchto súm.

článok 2

Zaveďte nasledujúce zmeny a doplnenia článku 2 federálneho zákona č. 306-FZ zo 7. novembra 2011 „O peňažných príspevkoch pre vojenský personál ao poskytovaní určitých platieb tomuto personálu“ (Sobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 2011, č. 45, čl. 6336) nasledujúce zmeny:

A) odsek 13 znie takto:

"13. Mesačný príspevok za odpracovaný čas k platu peňažného obsahu sa ustanovuje v týchto sumách:

1) 5 percent - pre senioritu od šiestich mesiacov do 1 roka;

2) 10 percent - s dĺžkou služby 1 až 2 roky;

3) 25 percent - s dĺžkou služby 2 až 5 rokov;

4) 40 percent - s dĺžkou služby 5 až 10 rokov;

5) 45 percent - s dĺžkou služby 10 až 15 rokov;

6) 50 percent - s dĺžkou služby 15 až 20 rokov;

7) 55 percent - s dĺžkou služby od 20 do 22 rokov;

8) 65 percent - s dĺžkou služby od 22 do 25 rokov;

9) 70 percent – ​​s dĺžkou služby 25 rokov a viac.“

B) doplniť odsek 13.1 s týmto obsahom:

“13.1. Vojanom, ktorí sú občanmi Ruskej federácie a majú odslúžený čas 25 rokov a viac, sa vypláca mesačná odmena vo výške 25 percent dôchodku, ktorý im môže byť priznaný v prípade prepustenia z vojenskej služby.

Výška príspevku sa zvyšuje o tri percentá za každý rok nad ustanovenú minimálnu dĺžku služby, ktorá zakladá nárok na dôchodok, najviac však o 50 percent sumy dôchodku, ktorý možno priznať osobám prepusteným z armády. služby.

článok 3

Po prepustení z vojenskej služby a iných druhov federálnej verejnej služby do 1. januára 2019 pre osoby, na ktoré sa vzťahuje zákon Ruskej federácie z 12. februára 1993 č. , Štátna požiarna služba, orgány na kontrolu obehu omamných a psychotropných látok, inštitúcií a orgánov väzenského systému a ich rodín“, právo odísť do výsluhového dôchodku a poberať výsluhový dôchodok za podmienok, ktoré boli v platnosti pred nadobudnutím účinnosti tohto spolkového Platnosť zákona.

Myslíme si, že aktívna práca na tomto návrhu zákona sa začne po kampani pred prezidentskými voľbami.

Čo hovoria na okraj:

Z horného ústredia sa šírili reči o zvýšení výsluhového príspevku, likvidácii 1010, odpustení fyzio prémie a odpustení dane z príjmu.

Poďme analyzovať túto frázu, prevzatú z vojenského fóra. Čo sa týka zvýšenia seniorského príspevku, je všetko viac-menej jasné. Ako je uvedené vyššie, so schválením zákona o zlepšení odpracovaných rokov na získanie nároku na dôchodok sa veľkosť percenta odpracovaných rokov zvyšuje.

Dlhodobo sa hovorí aj o odpustení prémií pod objednávkou 1010 a prémiách za kvalifikačný stupeň vo fyzickej zdatnosti. Na ich platby sú potrebné veľmi značné finančné prostriedky, ktoré nie vždy stačia. Prijatím vyššie uvedeného zákona je teda možné prijať ďalšie opatrenia na optimalizáciu nákladov na vyplácanie miezd pre vojakov.

O zrušení dane z príjmu - bez komentára.

Dnes vám povieme o príspevok na najvyššiu úroveň fyzickej zdatnosti.

Prvýkrát sa tento príspevok na telesnú prípravu, ktorý by umožňoval poberať platbu za úspech v telesnej výchove, objavil 1. augusta 2010 na základe príkazu ministra obrany Ruskej federácie zo dňa 26. augusta 2010 č. 1115.

Potom tu bol PMO Ruskej federácie zo dňa 21.3.2012 č. 500 DSP. V súčasnosti sa vojenský personál pri platbách za fyzické služby riadi PMO Ruskej federácie zo dňa 9.10.14 č. 725 DSP

Východiskové údaje: zmluvný servisný pracovník - patriaci do druhej kategórie, absolvovanie PT v troch cvičeniach.

1 veková skupina (do 25 rokov), najvyššia úroveň v priemere 250 bodov, na to potrebujete:

• vytiahnite 22-krát
• beh 100 metrov za 12,6 sekundy. alebo kyvadlová doprava 10x10 za 25,6 s.
• zabehnúť tri kilometre za 11 minút. 04 sek.

2 veková skupina (25 - 29 rokov), najvyššia úroveň v priemere 230 bodov, na to potrebujete:

• vytiahnite 19-krát
• zabehnúť 100 metrov za 12,9 sekundy. alebo kyvadlová doprava 10x10 po dobu 26,0 sek.
• zabehnúť tri kilometre za 11 minút. 32 sek.

3 veková skupina (30 - 34 rokov), najvyššia úroveň 200 bodov na to v priemere potrebujete:

• vytiahnite 15-krát
• beh 100 metrov za 13,3 sekundy. alebo kyvadlová doprava 10x10 za 26,3 sekundy.
• zabehnúť tri kilometre za 12 minút. 04 sek.

Prečítajte si viac o všetkých štandardoch a bodoch pre ne v našom článku - prehľad príkazu ministra obrany Ruskej federácie „O schválení príručky o telesnej príprave v ozbrojených silách Ruskej federácie“

Zruší sa fyziopríspevok v roku 2019?

Povesti o tom, že budúci rok bude zrušené vyplácanie príspevku na telesnú výchovu, sa objavili od objavenia sa zodpovedajúcej platby. V súčasnosti neexistujú žiadne regulačné právne akty, ktoré by nadobudli účinnosť Fyzické platby budú v roku 2019 zrušené Nie!

Bude v roku 2019 fyzioterapeutický príspevok?

Momentálne nie sú potvrdené informácie o zrušení fyziopríspevku, čo znamená, že tento príspevok na FP bude v roku 2019 vyplácaný ako doteraz.

Dobrá fyzická príprava je bežnou povinnosťou každého armádneho muža. Splnenie je odmenené bonusom k peňažnému príspevku (DD) a nedodržanie sa považuje za porušenie vojenskej disciplíny a ovplyvňuje výšku bonusu (smerom nadol). Postup pri schvaľovaní noriem a podmienky úhrady upravujú 2 rezortné zákony Ministerstva obrany RF: „Pokyny k telesnej príprave v OS RF“ (PMO RF č. 200 zo dňa 04/ 21/2009) a PMO Ruskej federácie č.

Ako určiť výšku príspevku

Príspevok na telesnú prípravu sa vypláca vždy športové úspechy minulý rok. Inými slovami, ak ste minulý rok úspešne absolvovali záverečnú a/alebo kontrolnú kontrolu (aspoň 2), tak počas roka 2019 máte nárok na mesačné doplatky na DD.

Výška platieb je stanovená percentom z platu podľa pozície (DO): čím vyššia úspešnosť v telesnej príprave, tým väčší bonus.

Celkovo boli v ozbrojených silách na určenie foriem, metód a postupov hodnotenia telesnej prípravy armády schválené 3 kategórie vojenského personálu podľa charakteru funkcií a 8 vekových skupín.

Vojenské jednotky, ktoré patria do prvej kategórie, sú zamestnancami špeciálnych síl. Druhou kategóriou je vojenský personál, zamestnanci štruktúr bojovej podpory, kadeti univerzít atď. Treťou sú logistické a zdravotnícke služby, manažéri, opravárenské tímy a ďalší.

Pre každú vekovú skupinu a kategóriu je stanovený určitý počet bodov pre akýkoľvek typ hodnotenia. Percentá bonusov k DO sú pre všetkých rovnaké.

č. p / p		Normatívne skóre	Percento prirážky
1		400	70%
2	1 CR	390	30%
3	2 CR	380	15%
4	3 CR	360	-
5	Výborne	360	-
6	Dobre	330	-
7	Uspokojivo	250	-
8	Minimálny úverový limit	150	-

Normy a prídavky pre ženy (vek do 25 rokov) 1 kategória podľa programu na 3 cvičenia:

č. p / p	Športový úspech (skóre)	Normatívne skóre	Percento prirážky
1	Najvyššia kvalifikačná kategória (KR)	200	70%
2	1 CR	190	30%
3	2 CR	180	15%
4	3 CR	160	-
5	Výborne	160	-
6	Dobre	140	-
7	Uspokojivo	110	-
8	Minimálny úverový limit	78	-

Taktiež sú zvýšené príplatky v nasledujúcich sumách za profesionálnych športovcov ktorí ukončili a potvrdili svoje športové úspechy: športovci dostávajú 80% na DO, CCM - 90%, majstri športu - 100%. Všetky športové úspechy podliehajú potvrdeniu vo vykazovanom roku a šport musí byť vojenský (VPVS).

Pre Národnú gardu vzdušných síl sú:

• oficiálny biatlon;
• streľba z bojových ručných zbraní;
• biatlon;
• komplexné bojové umenia a pod.

Ak je vojak hodnotený vo fyzickej príprave bez získania špeciálnych a kvalifikačných úrovní, potom sa pri výpočte mesačných odmien a ročných stimulov zohľadňuje celková známka za výcvik.

Zamestnanec, ktorý neprešiel normami, teda nemôže získať 100 % bonus počas celého budúceho roka. Samostatne sa bude posudzovať aj možnosť vyplácania stimulov na základe výsledkov vykazovaného roka. Výška odmeny sa znižuje podľa uváženia veliteľa. Uspokojivé hodnotenie môže ovplyvniť aj bonus, ale to závisí výlučne od rozhodnutia priamych nadriadených.

Ako získať bonus

Na získanie príplatku za FIZO nestačí, aby bol vojak len v dobrej fyzickej kondícii a spĺňal potrebné štandardy nie nižšie ako pre druhú kvalifikačnú kategóriu. Na získanie práva na platby je potrebné absolvovať aspoň 2 kontroly za vykazovaný rok, a to nielen kontroly, ale tie, ktoré sú uvedené v pokynoch.

Z tohto pravidla existuje jedna výnimka: príspevok možno vyplatiť na základe výsledkov jednej kontroly armádnym mužom, ktorí vstúpili do služby v bežnom roku. Ak napríklad dohodár nastúpil do služby v novembri minulého roka a absolvoval iba jednu skúšku, potom má nárok na príspevok na šport v roku 2019. Ak vojak neprešiel ani jednou skúškou, nebude sa platiť dodatočne.

Známky za športy získané na vojenských univerzitách sa pri nástupe do služby neberú do úvahy.

Poradie hodnotenia

Na vyhodnotenie fyzickej prípravy zamestnancov sa vykonávajú tieto typy kontrol:

• inšpekcia;
• finálny, konečný;
• ovládanie.

Kontroly je možné organizovať štvrťročne, a ak za dve z nich vojak armády dostal body postačujúce na mesačné príplatky, tak celý nasledujúci rok je ministerstvo obrany RF povinné platiť.

Armáda, ktorá počas aktuálneho roka nepotvrdí minuloročné úspechy, príde o príspevok na celý budúci rok.

Približný súbor 5 cvičení pre zamestnancov mladších ako 25 rokov na získanie 2 CR:

• vytiahnuť - viac ako 20-krát;
• zdvíhanie prevratom - viac ako 12-krát;
• tlak na lavičke 70 kg - najmenej 15-krát;
• kliky - najmenej 50-krát;
• beh na 100 metrov - nie viac ako 13 sekúnd.

Zoznam cvikov a štandardov je uvedený v „Návode“. Zamestnanec má právo samostatne si vybrať cvičenia. Môžete si zvoliť aj počet testovacích cvičení (3,4,5.). Najvyššie kvantitatívne ukazovatele pri absolvovaní kontroly - pre 3 cvičenia, najnižšie - pre 5.

Napríklad, ak chcete získať dodatočnú platbu vo výške 15% TO, pri absolvovaní 3 cvičení budete potrebovať:

• zdvihnúť z podlahy viac ako 100-krát;
• vytiahnite brvno viac ako 30-krát;
• beh 1 km za 2,5 minúty.

Jeden pokus na cvičenie.

Podľa nariadenia ministerstva financií musia overovacie a kontrolné opatrenia trvať najmenej 3 dni, pričom náklad môže byť rozložený tak, aby vojenský personál v priebehu jedného dňa prešiel len určitým typom noriem.

Ak počas jednej zo skúšok bol vojak zranený alebo zranený a už sa nemôže zúčastniť na kontrolných opatreniach, je mu pozastavená kapitulácia s následným opakovaním (po 5 mesiacoch).

Na plánovaných kontrolných opatreniach sa tiež nezúčastňujú zamestnanci v službe, v stráži a v bojovej službe.

Registrácia výsledkov hodnotenia Fyz

Výsledky kontroly sa zaznamenávajú do osobitného listu a predkladajú sa veleniu jednotky. Všetky výsledky musia byť oznámené priamym veliteľom vojenského personálu a zapísané do služobných charakteristík armády.

Ak sú hodnotiace ukazovatele negatívne, vojenský muž dostane 5 mesiacov na opätovné absolvovanie športových štandardov a jeho výsledky sú už uvedené v charakteristike.

Budú platby uskutočnené v roku 2019?

Kvôli oneskoreniu platieb za šport za január 2019 sa na sieti objavili správy, že táto platba bude v roku 2019 zrušená. Momentálne sú to len fámy, v ruskej právnej oblasti sa neobjavili žiadne rezortné ani federálne zmeny predpisov o výpočte a vyplácaní prídavkov pre PIZO.

Keďže začiatkom roka 2019 nedošlo k žiadnym zmenám, pokojne sa dá povedať, že sa bude platiť celý doplatok na rok 2019 (možno s meškaním, ale bude).

Ťažko povedať, či táto akcia vydrží aj na rok 2019 a situácia sa ukáže až niekde v druhej polovici roku 2019.

To však neznamená, že v súčasnom období sa vojenský personál nemusí snažiť zlepšovať a potvrdzovať svoje športové výsledky. V každom prípade, dobrý športový tréning bude povzbudzovaný a podporovaný príkazom, a to za zlé športové oblečenie môže dostať disciplinárne opatrenie.

Tešíme sa na vaše otázky a pripomienky k téme.